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人才招聘

单位/业务板块:总公司


一、职务:副总经理

招聘人数:1人

任职条件:1.30-40岁,环保专业硕士及以上学历,持有效执业资格证书,有一定的专业研究成果,有江河生态治理经验优先考虑;

2.具有环保领域业务、技术开拓能力;

3.五年以上大中型企业高层管理者岗位背景,具备在环境工程设计、环境设施运营、工业危废处理、资源化利用等企业高层岗位工作经验;

4.熟悉国内外环保企业或项目的商业运营模式,善于整合资源等。

基本福利:年薪制+分红,培训进修,双休,购买社保等。


单位/业务板块:污水处理运营


一、职务:厂长/技术经理

招聘人数:1

任职条件:1.25-45岁,给排水、环境工程、水处理或化学相关专业本科或以上学历,能熟练使用工程制图软件和办公软件;

2.五年或以上污水处理系统操作管理经验,熟悉各类污水工艺,有污水化验经验,三年以上同职管理经验者优先考虑;

3.具备良好的协调能力,具备良好的突发事件处理能力;

4.责任心强,具备优秀团队合作能力,良好的文字表达能力、组织沟通能力强。

基本福利:薪资面议,包食宿,月休4天,购买社保,年底双薪。


二、职务:化验员/检测员

招聘人数:2

任职条件:1.男女不限,20-40岁,中专及以上学历,热爱化验或检验工作,有2年以上同岗位经验优先考虑;

2.熟练使用office办公软件;

3.了解BOD、COD、SS、TN、氨氮、TP、PH、色度等指标的化验步骤,有化学分析工证或化学检验工证优先;

4.良好的沟通能力和道德修养,有较强的团队意识,对待工作耐心细致。

基本福利待遇:薪资面议,包食宿,月休4天,购买社保,年底双薪。


三、职务:运营技术组长

招聘人数:1

任职条件:1.25-45岁,给排水、环境工程、水处理或化学相关专业专科或以上学历。

2.三年或以上污水处理系统操作管理经验,熟悉各类污水工艺,有污水化验经验,有两年或以上同职管理经验者优先考虑;

3.具备良好的协调能力,具备良好的突发事件处理能力;

4.责任心强,具备优秀团队合作能力,良好的文字表达能力、组织沟通能力强。

基本福利待遇:薪资面议,包食宿,月休4天,购买社保,年底双薪。



单位/业务板块:环境影响评价


一、职务:总工

招聘人数:1

任职条件:1.环境工程、环境科学、化工等相关专业硕士或以上学历,具有环评注册工程师资格;

2.八年或以上行业工作经验,其中三年或以上同岗管理经验,能审核环评报告;

3.有主持省级以上环评项目经验及高工证者优先考虑;

4.熟悉行业状况、公司业务和流程,在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;

5.优秀的项目组织能力和管理能力,熟悉使用Microsoft Office、AutoCAD、Photoshop等办公软件;

6.良好的敬业精神和职业道德操守,有极强的感召力和凝聚力、责任心强。

基本福利待遇:年薪28-40万+提成,双休,五险一金。


二、职务:注册环评工程师

招聘人数:3

任职条件:1.持有注册环评工程师证,环境工程、给排水、社会区域、冶金机电、化工、轻工类专业,本科或以上学历;

2.有3年及以上从事环评相关工作经验,专业知识扎实者优先;

3.熟识国家与地方环保法律法规,熟悉各种废水、废气的处理工艺,有实际设计施工经验;熟悉环保工程处理工艺,完成工艺方案编制和相关设计;熟练使用office办公软件及画图软件,并能独立设计、调试相关水处理设备;

4.有较强的技术协调能力,具有能够随时处理现场突发事件的能力;

5.工作积极上进,能吃苦,做事有计划、有方法、有原则,具有良好的团队合作精神,有良好的行业关系者优先。

基本福利待遇:年薪12-24万+提成,双休,五险一金。


三、职务:环评编写人员

招聘人数:3

任职条件:1.环境工程、环保类相关专业,专科或以上学历;

2.工作认真,作风严谨,思维缜密,责任感强;   

3.性格开朗、积极向上、沟通能力强,具有较强的团队协作精神; 

4.1年以上验收报告表(书)的编写经验,能独立开展工作,单独完成建设项目的现场调查及验收报告的编写能力; 

5.熟悉国家和地方环保政策,具备全面、系统的环评知识。

基本福利:基本工资+提成,双休,购买社保,年底双薪。


招聘联系


联系人:徐小姐

联系电话:0752-2107505/13825439943

地址:惠州市惠城区花边岭广场隆生商业大厦17楼

邮箱:1454482389@qq.com



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